Entente conclue à la Coopérative des consommateurs de Lorette

      Le règlement monétaire prévoit des progressions salariales aux 700 heures travaillées, ce qui représente près de trois augmentations par année pour les salarié(e)s régulier.

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Bienvenue aux salarié(e)s du contrôle qualité d’Exceldor de Saint-Anselme

Les travailleur(euse)s du contrôle de la qualité de cette usine spécialisée dans la transformation avicole sont persuadé(e)s que c’est avec les TUAC qu’ils obtiendront un vrai rapport de force

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Les syndiqué(e)s de Transport LFL se dotent d’un nouveau contrat de travail

      La nouvelle entente est assortie d'augmentations de salaire de 15% à la signature en plus d’un montant forfaitaire en guise de rétro d’une valeur de 1750$.

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Les employé(e)s du IGA J. P. J. Martin entérinent leur nouveau contrat de travail

Cette nouvelle entente est assortie d’augmentations de salaire atteignant 22% pour la durée qui couvre ce contrat.

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Entente conclue pour les syndiqué(e)s de ADM Milling

      Le nouveau contrat de travail de cinq ans, convenu entre le syndicat des TUAC 501 et la partie patronale, s’appliquera pour la période comprise entre le 26 septembre 2021 et le 25 septembre 2026.  

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